[US 이민법인] 미국 현장 기술·설계 인력 파견 ㅣ E-2 비자 인터뷰 승인



최근 미국 내 생산설비와 관련된 프로젝트가 지속적으로 확대되면서,

설비 운영과 기술 검토를 책임질 전문 인력의 장기 파견 필요성이 점점 더 중요해지고 있습니다.

이번에 소개드릴 고객님은

10년 이상 산업설비 관련 설계·기술 지원 분야 경력을 보유하신 시니어급 엔지니어로,

미국 현지 법인에서 설비 관련 기술 검토 및 현장 지원 업무를 총괄하기 위해

E-2 비자를 신청하신 사례입니다.





고객님의 배경 및 비자 방향성



고객님은 한국 본사에서 산업설비의 구조 설계와 도면 검토,

그리고 현장 기술 지원을 담당해 오신 엔지니어로,

다양한 프로젝트에서 설계 단계부터 시운전 과정까지

지속적으로 참여해오셨습니다.

이러한 경험을 통해 프로젝트 전체 흐름을 이해하고

조율할 수 있는 역량을 갖추게 되었고,

미국 현지에서도 동일한 기준과 품질을 유지하기 위해

전문 인력이 필요하다는 판단이 이루어졌습니다.

이와 같은 이유로 해당 고객님은

미국 현지 법인에서 기술‧설계 업무를 안정적으로 수행하기 위해

E-2 비자를 진행하게 되었습니다.



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[ 미국 파견 비자 ]

비자 인터뷰 준비 과정





고객님은 기존에 B-1/B-2 비자를 소지하고 계셨고

미국 출입국 기록도 비교적 많은 편이었기 때문에,

과거 단기 출장 목적과 이번에 E-2 비자를 진행하는 목적이 다르다는 점을

명확히 설명하는 것이 중요했습니다.

기존 입국은 단기간의 기술 지원을 위한 출장 형태였으나,

이번 E-2 비자 진행의 목적은 미국 현지에 장기적으로 상주하면서

기술·설계 전반을 관리하는 역할을 수행하기 위함임을 분명히 하였습니다.

또한 미국에서 맡게 될 업무가 설계 검토, 현장 기술 지원,

문제 발생 시 기술적 판단 및 조율을 수행하는 등

프로젝트를 총괄하는 엔지니어로서의 역할임을 정리하였고,

한국 본사와의 긴밀한 협업을 통해

기술 기준과 품질을 유지·관리하는 역할을 담당한다는 점을 중심으로 준비를 진행하였습니다.





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인터뷰 당일

인터뷰는 30대 백인 남성 영사와 대사관 통역사를 통해 한국어로 진행되었습니다.

전반적인 분위기는 차분했으며,

질문 역시 고객님의 과거 체류 목적과

이번 E-2 비자 신청 목적의 차이를 확인하는 데 집중되었습니다.

고객님은 인터뷰 교육때 받으셨던 내용을 바탕으로

일관되게 설명하였습니다.

이후 잠시 대기 시간이 있었으며, 심사 검토 후

E-2 비자 승인이 최종적으로 안내되었습니다.



인터뷰 질문

• 현재 어떤 업무를 하고 있는지?

• 과거 체류 기간 동안 어떤 일을 했는지?

• 현지 인력을 교육하는 것인지?

• 과거 B비자로 장기간 체류가 필요했던 이유는 무엇인지?

• 왜 해당 업무를 반드시 본인이 맡게 되었는지?



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[ 미국 파견 비자 ]

E-2비자 진행하려면?

이번 사례처럼 현장 업무를 직접 수행하거나 책임지는 파견 업무는

직무 설명의 정확성, 경력의 신뢰성, 그리고 미국에서 수행할 구체적 역할을

영사가 명확히 이해할 수 있어야 승인 가능성이 높아집니다.

저희 US 이민법인은

각 고객님의 경력·직무·파견 목적에 맞춘 인터뷰 준비를 통해

적합한 방향으로 설명할 수 있도록 안내해드리고 있습니다.

미국 파견을 위한 E-2 비자 준비가 필요하시다면 언제든 편하게 문의 주세요.